Ngoài lý lịch đẹp, đủ bằng cấp, chứng chỉ, trình độ tiếng, người lao động khi đi XKLĐ tại Nhật cần chuẩn bị tâm lý tự tin đê vượt qua vòng phỏng vấn. Để nắm chắc tấm vé được xuất khẩu lao động Nhật, bạn phải bộc lộ được những phẩm chất tốt, tạo thiện cảm đối với nhà tuyển dụng, thể hiện những mong muốn tích cực của bản thân.
Sau đây là một số điều nên tránh khi XKLĐ Nhật trong quá trình tham gia phỏng vấn đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật:
1. Tới phỏng vấn trễ
Đi muộn là điều tối kỵ người lao động nên tránh khi đi phỏng vấn, nhất là phỏng vấn xuất khẩu lao động Nhật – một đất nước đề cao tính chính xác trong giờ giấc. Khi đi trễ, bạn đã mất cơ hội đầu tiên để tạo thiện cảm với nhà tuyển dụng, do đó hỗ sơ của bạn rất dễ bị đánh trượt.
Khi đi phỏng vấn xuất khẩu lao động Nhật, bạn hãy chuẩn bị kỹ lưỡng, tìm hiểu rõ về địa điểm, phương tiện, nên đến sớm hơn với dự kiến để tránh các trường hợp không may phát sinh. Hãy tạo lợi thế cho bản thân ngay từ khi bắt đầu nhé!
Nếu gặp sự cố không may trên đường đến phỏng vấn cũng đừng lo lắng quá, hãy cố gắng gọi điện báo trước cho nhà tuyển dụng để thông báo và mong họ thông cảm. Đây chỉ là giải pháp tình thế, tuy nhiên cũng phần nào xoa dịu tình hình và bảo đảm bạn sẽ không mất quá nhều điểm trong mắt nhà tuyển dụng.
2. Đảo mắt liên tục, không nhìn thẳng khi trả lời
Tránh đảo mắt liên tục là việc cần tránh tiếp theo khi đi XKLĐ Nhật cần tránh làm gì? Bởi trong quá trình phỏng vấn, đôi mắt là nơi thể hiện rõ nhất thái độ, sự tự tin của bạn. Việc đảo mắt liên tục và không nhìn thẳng vào người đặt câu hỏi sẽ khiến nhà tuyển dụng khó chịu và nghi ngờ về tính trung thực của bạn. Vì vậy đây được xem là điều nên tránh khi XKLĐ Nhật.
Khi tham gia phỏng vấn hãy cố gắng tận dụng tối đa khả năng giao tiếp của ánh mắt để thể hiện sự tự tin, khả năng của bản thân. Khi hồi hộp hay lo lắng hãy cố gắng kiểm soát ánh mắt, hít thở đều, lấy lại sự bình tĩnh để trả lời câu hỏi của nhà tuyển dụng.
Hạn chế đảo mắt khi đang tiếp nhận phỏng vấn với nhà tuyển dụng
3. Gây nhiều tiếng ồn trước, trong và sau khi phỏng vấn
Trong buổi phỏng vấn, bạn không phải ứng viên duy nhất mà còn nhiều người lao động khác tham gia, nhà tuyển dụng phải làm việc nghiêm túc, thậm chí căng thẳng. Tiếng ồn phát ra khi phỏng vấn sẽ làm cắt ngang câu chuyện đang diễn ra giữa nhà tuyển dụng và các ứng viên, cho thấy bạn kém chuyên nghiệp, gây ảnh hưởng đến người khác.
Khi đến buổi phỏng vấn cần kiểm tra các thiết bị phát ra âm thanh, tắt tiếng trong suốt quá trình ở buổi phỏng vấn. Khi trao đổi với ai đó, cần nói với âm lượng vừa đủ để không gây phiền cho người khác.
XKLĐ Nhật cần tránh làm gì? Gây ra các tiếng ồn trước, trong và sau khi phỏng vấn thể hiện thái độ thiếu chuyên nghiệp là điều nên tránh tiếp theo.
4. Dáng đứng thiếu nghiêm trang
Dáng đứng là điều nhà tuyển dụng dễ thấy để có thể đánh giá một phần tính cách con người bạn. Việc đứng khệnh khạng, dạng chân quá rộng, đứng không để ý người khác sẽ thể hiện bạn là người cao ngạo, không biết ý. Vậy nên hãy đứng nghiêm trang, lịch sự khi đến phòng phỏng vấn để ghi điểm tuyệt đối trong mắt nhà tuyển dụng.
5. Tác phong không nghiêm túc
Tác phong là yếu tố được người Nhật coi trọng hàng đầu trong quá trình sinh hoạt, làm việc. Rất nhiều người lao động có hành động như cắn móng tay, vuốt tóc quá nhiều, thở dài, ngoáy mũi, vươn vai, bẻ tay hay rung đùi. Đôi khi bạn chỉ làm trong vô thức như một thói quen nhưng lại gây ra ấn tượng xấu với nhà tuyển dụng. Điều này khiến nhà tuyển dụng cảm thấy bạn mất tập trung, không giữ được bình tĩnh khi phỏng vấn, hay đơn giản là bạn không có lối sống sạch sẽ, gọn gàng. Vì vậy được xem là những điều nên tránh khi XKLĐ Nhật.
Dù biết các tác phong đó có thể đã hình thành và trở thành thói quen khó bỏ, các ứng viên vẫn nên ý thức rõ ràng về hành động của mình trong suốt buổi phỏng vấn. Thậm chí nếu có những thói quen không tốt, bạn nên cố gắng sửa ngay để tránh bị mất điểm khi phỏng vấn và trong cả cuộc sống sau này.
Những cử chỉ không nghiêm túc dễ khiến người lao động bị mất thiện cảm.
6. Vẻ ngoài không chỉn chu
Tránh vẻ ngoài không chỉnh chu là câu trả lời tiếp theo khi đi XKLĐ Nhật cần tránh làm gì? Bởi diện mạo bên ngoài là ấn tượng đầu tiên của bạn đối với nhà tuyển dụng khi đi phỏng vấn. Người Nhật thường coi trọng vẻ ngoài lịch sự, thể hiện sự chuyên nghiệp, do đó, diện mạo càng chỉn chu thì việc phỏng vấn càng dễ dàng trơn tru, thuận lợi.
Về trang phục nên tránh những bộ đồ quá rộng hay quá bó sát, hở hang, tránh màu sắc lòe loẹt. Thay vào đó nên chọn trang phục lịch sự, đơn giản, ưu tiên màu trung tính như trắng, đen, xám để tạo cảm giác trang trọng, chuyên nghiệp.
Về đầu tóc, người lao động không nên xõa tóc, nhất là đối với người có thói quen hay vuốt tóc. Cần buộc tóc hay tạo kiểu gọn gàng, tránh sự cầu kỳ để tạo thiện cảm tốt nhất.
7. Tư thế ngồi tựa lưng
Đây cũng được xem là điều nên tránh khi XKLĐ Nhật bởi tư thế ngồi tựa lưng vào ghế gây cảm giác bạn là người bình thản, không coi trọng buổi phỏng vấn cũng như không quan trọng việc bạn có thể đi xuất khẩu lao động Nhật Bản hay không. Hãy ngồi thẳng lưng để thể hiện sự nghiêm túc và kỳ vọng của bạn vào buổi phỏng vấn để nhà tuyển dụng có thể thấy sự kỳ vọng và mong đợi của bạn vào việc được sang Nhật lao động.
8. Thiếu tự tin
Khi phỏng vấn bạn không nên thiếu tự tin hay khiêm tốn thái quá về bản thân mình. Phòng phỏng vấn là nơi bạn nên thể hiện những khả năng của bản thân để nhà tuyển dụng thấy rõ tiềm năng của bạn và lý do nên chọn bạn chứ không phải các ứng viên khác.
Người lao động nên giữ sự bình tĩnh, tránh ăn nói hấp tấp, không trả lời đúng trọng tâm câu hỏi, hãy tập trung vào câu hỏi của nhà tuyển dụng cũng như thế mạnh của bản thân để thể hiện tốt nhất. Hãy tự tạo ra cơ hội cho bản thân, đừng ngần ngại thể hiện mình khi phỏng vấn nhé!
Trả lời phỏng vấn từ tốn, không hấp tấp, không xa rời câu hỏi của nhà tuyển dụng
9. Vội vàng bàn về lợi ích của bản thân
Phỏng vấn không phải nơi phù hợp để thể hiện kỳ vọng thái quá của bản thân về thu nhập, đãi ngộ hay quyền lợi của mình, đây là việc làm nóng vội, không nên khi đi phỏng vấn. Thay vào đó nên thể hiện tốt nhất kỹ năng, kinh nghiệm, ý chí của bạn để họ thấy được tiềm năng. Vấn đề về quyền lợi bạn hoàn toàn có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động sau này, khi đã nắm chắc cơ hội được đi xuất khẩu lao động sang Nhật.
Đây là lỗi mà những người lao động trình độ cao sẽ có khả năng mắc phải cao hơn.
10. Tỏ ra quá thân thiết với nhà tuyển dụng
Sự nhiệt tình, tự tin khi phỏng vấn là điểm cộng. Tuy nhiên, cần hiểu rõ bạn là ứng viên và đối phương là nhà tuyển dụng để giữ sự nghiêm túc, coi trọng. Việc tỏ ra quá thân thiết khiến bạn trở nên thái quá, lố bịch, không tôn trọng nhà tuyển dụng. Vì vậy đây cũng được xem là điều nên tránh khi XKLĐ Nhật. Hãy giữ khoảng cách cần thiết, hành xử lịch sự để tạo thiện cảm với đối phương.
11. Nói quá nhiều
Như đã đề cập, trong một buổi phỏng vấn, nhà tuyển dụng phải làm việc với nhiều ứng viên do đó khi có cơ hội phỏng vấn bạn nên nắm bắt. Không nên nói quá nhiều, điều này vừa làm mất thời gian của nhà tuyển dụng, vừa không thể hiện sự chuyên nghiệp của bạn. Hãy nói trọng tâm vào vấn đề được đưa ra trong buổi phỏng vấn, trả lời ngắn gọn, chắc chắn là phương án tốt hơn so với việc nói nhiều mà không hiệu quả.
12. Trả lời sai sự thật
XKLĐ Nhật cần tránh làm gì? Trả lời sai sự thật cũng là việc nên tránh bởi đây được xem là điều nên tránh khi XKLĐ Nhật hàng đầu bởi với người Nhật, nói dối là hành vi xấu xí, thể hiện sự thiếu trung thực của bản thân người lao động. Họ không bao giờ sẵn sàng giao đơn hàng hay công việc của mình cho người có thói quen nói dối, nói sai sự thật. Hãy thành thật khi trả lời câu hỏi dù là những điều không tốt của bản thân. Thay vì che dấu những thứ không tốt, bạn nên thể hiện sự cầu tiến, cố gắng hoàn thiện bản thân với nhà tuyển dụng.
